Responsable des Marchés et des Appels d'Offres H/F - Lafa Collectivites

Entreprise industrielle de 250 personnes installe en Auvergne spcialise dans la fabrication de mobilier de collectivit (chaises, tables, meubles)
Rejoignez LAFA Collectivités, entreprise centenaire située au coeur du Cantal, fabricant français de mobilierEt participez activement à notre développement auprès des collectivités Votre mission stratégique :- Piloter l'ensemble du processus des appels d'offres publics, de la veille active à la contractualisation, en garantissant la conformité réglementaire, la compétitivité des offres et la qualité des dossiers remis.-Analyser en profondeur les cahiers des charges, identifier les attentes des clients et élaborer des réponses sur-mesure, en lien étroit avec le bureau d'études, la production, la qualité, la logistique et le commerce.-Coordonner et fédérer les équipes internes pour consolider les données techniques, administratives et financières nécessaires à chaque dossier, tout en respectant les délais et en assurant le suivi des marchés remportés.-Être force de proposition dans l'optimisation des process, la mise en place d'outils de pilotage et la veille concurrentielle pour renforcer la performance commerciale et la rentabilité de l'entreprise.- Accompagner le développement de LAFA Collectivités en consolidant le portefeuille clients, en anticipant les évolutions du marché et en contribuant à la stratégie globale de l'entreprise.Votre profil :- Expérience confirmée dans la gestion d'appels d'offres pour les collectivités.- Forte capacité d'analyse, rigueur administrative, sens du résultat, leadership transversal et orientation client affirmée.- Envie de vous investir dans une entreprise qui place la qualité, l'innovation, l'engagement sociétal et le bien-être de ses collaborateurs au centre de sa mission.Venez jouer un rôle clé dans la croissance de LAFA Collectivités et façonner, avec nous, l'avenir du mobilier français pour les collectivités ! Statut Cadre Rémunération selon profil

Experience: 3 An(s)Compétences: Lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs,Participer à des projets transverses et mettre à disposition ses compétences techniques et de sa connaissance des clients,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.),Répondre à un appel d'offresQualification: CadreSecteur d'activité: Fabrication de meubles de bureau et de magasinListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Rédaction d'appel d'offres
• Autonomie
• Français
• Suivi de marché
• Veille concurrentielle
• Fidélisation des clients
• Rédaction du cahier des charges
• Esprit d'analyse
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Gestion des appels d'offres