Assistant Commercial H/F - Gaillard Formation

Dans le cadre de son développement, notre groupe spécialisé dans la formation professionnelle dans les domaines du transport et de la logistique recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) (H/F) afin de renforcer son équipe et d'accompagner sa croissance.

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous participez activement au déploiement de la stratégie commerciale du groupe et assurez le suivi opérationnel de nos actions de développement.

Vos principales missions seront :

- Mettre en oeuvre la politique commerciale définie par la direction ;
- Assurer la promotion de nos offres de formation auprès des entreprises et partenaires ;
- Développer notre visibilité et notre présence sur les réseaux sociaux ;
- Effectuer les relances clients et assurer le suivi des prospects ;
- Participer à la commercialisation et au remplissage des sessions de formation ;
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales ;
- Organiser et participer aux rendez-vous avec les grands comptes ;
- Contribuer au suivi de la relation client et à la fidélisation de nos partenaires.

Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement lié à la formation, au transport, à la logistique ou aux services aux entreprises.

Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre dynamisme et votre capacité à prendre des initiatives ;
- Votre excellent relationnel et votre sens du service client ;
- Votre organisation et votre rigueur dans le suivi des dossiers ;
- Votre capacité d'adaptation face aux évolutions et aux priorités commerciales ;
- Votre aisance avec les outils digitaux et les réseaux sociaux.

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez un groupe en développement, reconnu dans son secteur, où vous pourrez jouer un rôle clé dans la croissance commerciale et la satisfaction de nos clients.

Type de contrat : CDI - Temps complet
Expérience requise : Minimum 5 ans sur un poste similaire

Experience: 5 An(s)

Compétences: Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires,Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs,Développer et fidéliser la relation client,Programmer et assurer le suivi des actions à conduire à l'issue des contacts avec les clients ou les prospects

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement de la conduite

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Service client
• Sens du relationnel
• Stratégie commerciale
• Logiciels bureautiques
• Dynamisme
• Réseaux sociaux
• Autonomie
• Relation client
• Pro-activité
• Fidélisation
• Capacité d’adaptation